La mission de famille d’accueil souffre de plusieurs fragilités. Méconnaissance de l’activité. Image pas toujours positive des institutions qui encadrent l’accueil familial. Image peu gratifiante des bénéficiaires qui peut faire peur aux candidats potentiels.
Auxquelles s’ajoute une évolution de la société qui génère des demandes en augmentation: fragilité économique des familles, manque de logement abordables dans les agglomérations, davantage de séparations dans les couples, une sensibilité accrue de la société à ce qui entoure l’enfant.
Le rôle de la communication va consister à construire une nouvelle image basée sur la relation, en expliquant de façon didactique, en quoi consiste cet engagement, ainsi que sa raison d’être.
Pour nous la clé de la nouvelle campagne consiste à faire comprendre que le recrutement est le point de départ entre une équipe et une famille, dans une dynamique de coopération qu’il vont pouvoir inventer ensemble, en engageant des liens de confiance qui constituent les conditions indispensables au travail d’accompagnement.
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Chaque entreprise ou organisation devrait pouvoir disposer d’outils de communication efficaces, pour développer ses affaires ou accomplir ses missions.
C’est ce que nous rendons possible chez Adveo.
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